皇氏集团:关于2025年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案的公告
公告时间:2025-04-24 19:04:30
证券代码:002329 证券简称:皇氏集团 公告编号:2025–030
皇氏集团股份有限公司
关于 2025 年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
皇氏集团股份有限公司(以下简称“公司”)根据《公司章程》《董事会薪酬与考核委员会工作细则》等相关制度,结合公司的实际情况,并参照行业、地区薪酬水平和职务贡献等因素,经第七届董事会薪酬与考核委员会第一次会议审议,同意将《关于2025年度董事薪酬方案的议案》和《关于2025年度高级管理人员薪酬方案的议案》提交董事会审议。公司于2025年4月23日召开第七届董事会第二次会议,审议通过了《关于2025年度高级管理人员薪酬方案的议案》,全体董事回避表决《关于2025年度董事薪酬方案的议案》,并直接提交股东大会进行表决;同日召开的第七届监事会第二次会议,由全体监事回避表决《关于2025年度监事薪酬方案的议案》,直接提交股东大会进行表决。具体内容如下:
一、本方案适用对象:公司2025年度任期内的董事、监事及高级管理人员
二、适用期限:2025年1月1日-2025年12月31日
三、薪酬发放标准
(一)独立董事薪酬:独立董事薪酬采用津贴制,2025年度津贴标准为12万元(含税)/年,按月发放。
(二)非独立董事、监事和高级管理人员薪酬:
公司非独立董事、监事和高级管理人员薪酬采用年薪制,2025年度的薪酬标准均以上一年度的薪酬为参考,包括基本工资和绩效工资两部分,基本工资
以其担任具体管理职务按公司相关薪酬制度确定每月发放,绩效工资根据2025年度公司的经营目标达成等情况进行绩效考核确定。
四、其他规定
1.公司董事、监事及高级管理人员因换届、改选、任期内辞退等原因离任的,薪酬按其实际任期计算并予以发放。
2.上述薪酬、津贴均为税前金额,其所涉及的个人所得税统一由公司代扣代缴。
特此公告。
皇氏集团股份有限公司
董 事 会
二〇二五年四月二十五日