兖矿能源:兖矿能源集团股份有限公司2024年度“提质增效重回报”行动方案评估报告

股票简称：兖矿能源 股票代码：600188 编号：临 2025-011
兖矿能源集团股份有限公司
2024 年度“提质增效重回报”行动方案评估报告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记 载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完 整性承担法律责任。
为扎实推进高质量发展,切实提高投资者回报，兖矿能源集团股份有限公司（“兖矿能源”“公司”）积极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议》，制定并披露了《2024 年度“提质增效重回报”行动方案》（“行动方案”）。
该行动方案实施以来，认真落实各项举措、聚焦主责主业、深化精益管理、健全公司治理、加强投资者关系管理、增厚投资者回报、践行 ESG 理念取得良好效果。
一、做优主业，夯实长期发展坚实基础
2024 年，公司“五大产业”竞争实力明显提升，产业基石进一步夯实，发展后劲持续增强。
矿业方面：万福煤矿实现联合试运转，五彩湾四号露天矿项目建设按计划推进，霍林河一号煤矿、刘三圪旦煤矿、嘎鲁图煤矿、曹四夭钼矿前期手续办理有序进行。智能化建设行业领先，境内 21 对矿井达到国家智能化示范标准，“深部煤炭智能化高效开采成套技术与工程应用”项目荣获国家科技进步奖二等奖。

高端化工新材料方面：以强链、补链、延链打造现代煤化工产业链“链主”，拓展“一头多线”柔性多联产模式，优化产品结构。新疆煤化工 6 万吨三聚氰胺项目正式投产，实现了尿素等基础产品向高附加值延伸。荣信化工 80 万吨烯烃项目开工建设，未来能源 50 万吨高温费托项目、新疆准东 80 万吨烯烃项目有序推进。
高端装备制造方面：高标准建成“绿色、高端、智能、零碳”鲁西智慧制造示范园区，智能化、绿色化、集群化产业体系加速崛起。完成收购德国沙尔夫公司，获取自主制造地下采矿及辅助运输设备产业链，打造欧洲海外装备制造研发、人才集聚桥头堡。
智慧物流方面：资源优化整合持续加力，建成铁路、公路、港航、园区、平台“五位一体”产业结构，现代物流产业体系加快形成。收购头部物流企业物泊科技有限公司，拓展业务协同。依托关键节点和多式联运布局，成功打通陕蒙到山东的“西煤东运”物流通道。
新能源方面：坚持“指标获取+项目建设”同步推进，加速发展势能进一步蓄集。
二、精益管理，完成年度经营管理目标
深入推进精益管理，全流程挖潜创效，价值创造能力持续提升，主要经济指标位居行业前列。
生产组织上，多措并举释放优势产能，煤炭产量继续提升，陕蒙区域和澳洲区域增量显著。2024 年商品煤产量 1.42 亿吨，同比增长1,039 万吨，超额完成全年商品煤产量计划。化工板块实现安稳长满优运行，化工板块全年产量维持历史高位，盈利情况大幅改善。
市场营销上，针对大宗商品价格持续疲软的不利局面，公司积极开拓市场，深推布局、产品、客户、流向“四个优化”，坚持“精煤+定制”营销策略，前瞻性掌握市场及客户需求，动态调整产品结构，
提高产品附加值，自产煤销售价格保持在中高位水平。
成本管控上,公司深入开展“两增三降四提升”“六精六提”活动，制定挖潜降本增效的针对性措施，成本管控持续加力，自产煤单位销售成本同比降低。
三、规范治理，完善兖矿特色公司治理体系
不断完善“党的领导与公司治理深度统一、国资监管与上市规范有机融合、境内治理与境外管控协同并举”的兖矿特色治理体系，确保公司规范高效运行。荣获中国上市公司协会“董事会最佳实践案例”、“金圆桌奖——最佳董事会”等荣誉。
强化“董事会建设”，进一步充实完善办事机构职责，全面加强独立董事履职保障，充分发挥独立董事作用。2024 年专门委员会召开会议 14 次，审议议案 57 项，为董事会决策提供专业性意见和建议。制定《董事会授权管理制度》，进一步规范董事会授权管理行为，提高经营决策效率，增强了公司发展活力。
推进“权属公司管控”，以产权代表制度为抓手，加强权属公司治理，防范重大管控风险，确保公司治理体系规范运转。
四、践行ESG理念，建设可持续发展清洁能源示范企业
全面落实绿色治理理念,将“绿色治理”融入生产经营全过程。通过绿色运营构建可持续发展转型路径，14 座矿井列入《全国绿色矿山名录》。2024 年，矿井回采率、工业产值综合能耗、原煤生产综合能耗保持行业领先水平，颗粒物、二氧化硫、化学需氧量、氨氮排放量比监管考核指标少排放 50%以上，稳沉和历史遗留塌陷地治理率实现“双 100%”，采煤塌陷地综合治理模式成为国家级示范样板。
切实践行社会责任，圆满完成迎峰度夏、迎峰度冬煤炭保供任务，切实保障国家能源安全。全面落实乡村振兴战略部署，实施组织振兴、
产业振兴、文化振兴、生态振兴等行动，在乡村振兴中彰显国企使命担当。
公司 ESG 建设赢得境内外权威机构高度认可，评级提级进位。2024 年，公司先后获得摩根士丹利资本国际（MSCI）ESG 评级“BB”级，位列中国煤炭公司最高等级；取得中国国新 ESG 评价体系“A”级评价，并荣获第二届国新杯·ESG 金牛奖百强、《证券市场周刊》ESG金曙光奖等荣誉。
五、传递价值，投资者关系管理体系日趋完善
严格履行信息披露义务，以投资者需求为导向，始终坚持“从严不从宽、从多不从少、就高不就低”原则，2024 年在境内外发布公告
逾 400 份，获得上海证券交易所信息披露 A 级评价，累计获得 A 级评
价 15 次。
高度重视和投资者沟通交流，通过业绩说明会、电话会及路演等多渠道、多平台方式与资本市场“即时”互动，全年共对接投资者约2900 人次,得到资本市场价值认同，荣获中国上市公司协会“2023 年报业绩说明会优秀实践”。
六、回报股东，共享企业发展成果
秉持“股东至上、价值共享”理念，2024 年公司控股股东出资 3亿元增持公司股份，公司 10 名董监高增持公司股份 105 万股，以真金白银表达了对公司的支持，提振资本市场信心。
修改《公司章程》，授权董事会决策中期分红，进一步简化中期分红程序，为后续分红提供制度保障。
2024 年实施两次股利派发，一是 2023 年度股利派发，每股派发
现金股利 1.49 元、股票股利 0.3 股；二是 2024 年中期分红，每股派
发现金股利 0.23 元。上市以来累计派发现金股利 796 亿元。

未来，公司将继续采取有效措施，深化精益管理，改善经营质量和盈利能力，不断提高核心竞争力，以优异成绩为股东及利益相关方创造更多价值和回报。
本公告所涉及的战略规划、年度计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的承诺，敬请投资者注意相关风险。
特此公告。
兖矿能源集团股份有限公司
2025 年 2 月 24 日