浩淼科技:关于《明光浩淼安防科技股份公司2022年股权激励计划(草案)》第二个解除限售期解除限售条件未成就暨定向回购注销部分限制性股票的公告

证券代码：831856 证券简称：浩淼科技 公告编号：2024-058
明光浩淼安防科技股份公司关于《明光浩淼安防科技股份公司
2022 年股权激励计划（草案）》第二个解除限售期解除限售条件未成就
暨定向回购注销部分限制性股票的公告
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、 审议及表决情况
明光浩淼安防科技股份公司（以下简称“公司”）于 2024 年 6 月 11 日召开第四届
董事会第九次会议、第四届监事会第九次会议，分别审议通过了《关于<明光浩淼安防科技股份公司 2022 年股权激励计划（草案）>第二个解除限售期解除限售条件未成就暨定向回购注销部分限制性股票的议案》。
该议案尚需提交 2024 年第二次临时股东大会审议。
二、 定向回购类型及依据
定向回购类型：股权激励计划限制性股票回购注销
定向回购依据：
根据《明光浩淼安防科技股份公司 2022 年股权激励计划（草案）》（公告编号：2022-043）（以下简称《激励计划》）“第八章 激励对象获授权益、行使权益的条件”之“二、行使权益条件（限制性股票的解除限售条件）”之“（三）公司层面业绩考核指标”的规定，限制性股票第二个解除限售期的公司业绩指标为“2023 年营业收入较2021 年增长率不低于 20%，或 2023 年归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润较 2021 年增长率不低于 60%。”
根据容诚会计师事务所（特殊普通合伙）出具的《2023 年度审计报告》（容诚审
计[2024]230Z0706 号），公司 2023 年度实现营业收入为 477,028,852.90 元，实现归
属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润为-1,678,927.16 元。公司 2023 年
度的营业收入较 2021 年（2021 年营业收入 412,739,617.15 元）同比增长 15.58%；2023
年归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润较 2021 年（2021 年归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润 15,740,029.74 元）同比下降 110.67%。因此,公司股权激励计划第二个解除限售期解除限售条件未成就。
根据《激励计划》“第八章 激励对象获授权益、行使权益的条件”之“二、行使权益条件（限制性股票的解除限售条件）”之“（三）公司层面业绩考核指标”之“若公司未满足上述业绩指标的，所有激励对象当年计划可解除限售的限制性股票均不得解除限售，由公司回购注销，回购价格为授予价格加上银行同期存款利息。”之规定。所有激励对象当年计划可解除限售的 536,250 股限制性股票均不得解除限售，由公司回购注销。
三、 回购基本情况
1.回购涉及的激励对象及回购股份数量
公司拟对 68 名激励对象持有的已获授但尚未解除限售的 536,250 股限制性股票予
以回购注销。回购注销数量占公司总股本的 0.616%。
《激励计划》共授予 72 名激励对象 1,725,000 股股份，其中 2 名激励对象已离职，
2 名员工因职务变更已不符合股权激励条件，其所持有已授予但尚未解除限售的限制性股票 100,200 股（含转增）已由公司回购注销。公司拟对 68 名激励对象持有的尚未解除限售的限制性股票 536,250 股回购注销。
公司《激励计划》限制性股票授予后，共实施一次权益分派。2023 年 5 月 16 日，
公司 2022 年年度股东大会审议通过了 2022 年年度权益分派方案，以公司总股本
79,186,549 股为基数，向全体股东每 10 股转增 1.00 股，每 10 股派 1.00 元人民币现
金。
根据公司《激励计划》之“第九章 股权激励计划的调整方法和程序”之“一、限制性股票授予数量及回购数量的调整方法”的规定，限制性股票回购数量的调整公式为：资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细 Q＝Q0×（1＋n）。其中：Q0 为调整前的限制性股票数量；n 为每股的资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细的比率（即每股股票经转增、送股或拆细后增加的股票数量）；Q 为调整后的限制性股票数
量。”
根据以上公式，公司 2022 年年度权益分派资本公积转增股本调整前，68 名股权激
励对象持有的尚未解除限售的限制性股票 487,500 股，经公司 2022 年年度权益分派资本公积转增股本调整后的限制性股票数量=487,500×（1+0.1）= 536,250 股。
2. 回购价格的调整
根据公司《激励计划》之“第九章 股权激励计划的调整方法和程序”之“二、限制性股票授予价格的调整方法”的规定，限制性股票回购价格的调整公式为：资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细 P＝P0÷（1＋n），其中：P0 为调整前的授予价格；n 为每股的资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细的比率；P 为调整后的授予价格。派息 P＝P0-V，其中：P0 为调整前的授予价格；V 为每股的派息额；P 为调整后的授予价格。经派息调整后，P 仍需不低于 1 元。”
根据上述公式，公司 2022 年度权益分派实施后，《激励计划》限制性股票调整后的回购价格 P＝（P0-V）÷（1＋n）=(4.8-0.1)÷(1+0.1)≈4.273 元/股。
综上，公司本次拟回购注销的 68 名激励对象的限制性股票回购价格为 4.273 元/
股。
3.限制性股票回购的资金来源
公司本次拟用于支付回购限制性股票的资金为自有资金。
序号 姓名 职务 拟注销数 剩余获授股票 拟注销数量占授
量（股） 数量（股） 予总量的比例（%）
一、董事、高级管理人员
1 郭刚建 董事、副总经理 33,000 33,000 1.85%
2 章钦 董事、副总经理 19,800 19,800 1.11%
董事、高级管理人员小计 52,800 52,800 2.95%
二、核心员工
1 李光荣 核心员工 16,500 16,500 0.92%
2 谢勤 核心员工 3,300 3,300 0.18%
3 华其勇 核心员工 3,300 3,300 0.18%
4 范思丁 核心员工 1,650 1,650 0.09%
5 杜希强 核心员工 3,300 3,300 0.18%
6 魏秀勇 核心员工 1,650 1,650 0.09%
7 刘有志 核心员工 1,650 1,650 0.09%
8 刘萍 核心员工 3,300 3,300 0.18%
9 曾宪松 核心员工 6,600 6,600 0.37%
10 周冰洋 核心员工 6,600 6,600 0.37%
11 屈朝峰 核心员工 6,600 6,600 0.37%
12 傅然 核心员工 6,600 6,600 0.37%
13 刘皖豫 核心员工 6,600 6,600 0.37%
14 陈国康 核心员工 3,300 3,300 0.18%
15 孙伟 核心员工 6,600 6,600 0.37%
16 高勇 核心员工 9,900 9,900 0.55%
17 邓宗峰 核心员工 3,300 3,300 0.18%
18 李凯平 核心员工 9,900 9,900 0.55%
19 肖育建 核心员工 3,300 3,300 0.18%
20 周争光 核心员工 6,600 6,600 0.37%
21 贺云峰 核心员工 6,600 6,600 0.37%
22 姜岸 核心员工 6,600 6,600 0.37%
23 明小峰 核心员工 3,300 3,300 0.18%
24 徐晓明 核心员工 19,800 19,800 1.11%
25 袁绪海 核心员工 9,900 9,900 0.55%
26 黄永 核心员工 6,600 6,600 0.37%
27 陈东倡 核心员工 9,900 9,900 0.55%
28 张树勇 核心员工 16,500 16,500 0.92%
29 黄志安 核心员工 3,300 3,300 0.18%
30 徐超 核心员工 13,200 13,200 0.74%
31 杨硕 核心员工 9,900 9,900 0.55%
32 倪秀秀 核心员工