美好医疗:深圳市他山企业管理咨询有限公司关于深圳市美好创亿医疗科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划调整及首次授予事项的独立财务顾问报告

深圳市他山企业管理咨询有限公司
关于深圳市美好创亿医疗科技股份有限公司
2025 年限制性股票激励计划调整及首次授予事项的
独立财务顾问报告
二〇二五年五月

目 录

目 录 ...... 2
释 义 ...... 3
声 明 ...... 4
一、本激励计划已履行的必要程序 ...... 5
二、本次调整情况 ...... 6
三、本次授予情况 ...... 7
四、本次授予条件成就情况的说明 ...... 11
五、结论性意见 ...... 12
六、备查信息 ...... 13
释 义
除非上下文文意另有所指，下列词语具有如下含义：
美好医疗、公司 指 深圳市美好创亿医疗科技股份有限公司
本激励计划 指 深圳市美好创亿医疗科技股份有限公司2025 年限制性股
票激励计划
《股权激励计划（草案）》 指 《深圳市美好创亿医疗科技股份有限公司 2025年限制性
股票激励计划（草案）》
《深圳市他山企业管理咨询有限公司关于深圳市美好创
独立财务顾问报告、本报告 指 亿医疗科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划调
整及首次授予事项的独立财务顾问报告》
限制性股票、第二类限制性 指 满足归属条件后，按本激励计划的归属安排，激励对象
股票 出资购买公司 A 股普通股
激励对象 指 参与本激励计划的人员
授予日 指 公司向激励对象授予第二类限制性股票的日期，授予日
为交易日
授予价格 指 激励对象出资购买每股公司 A 股普通股的价格
归属 指 满足获益条件后，公司为激励对象办理股份登记的行为
归属条件 指 公司为激励对象办理股份登记需满足的获益条件
归属日 指 满足获益条件后，公司为激励对象办理股份登记完成的
日期，归属日为交易日
《公司法》 指 《中华人民共和国公司法》
《证券法》 指 《中华人民共和国证券法》
《管理办法》 指 《上市公司股权激励管理办法》
《上市规则》 指 《深圳证券交易所创业板股票上市规则》
《业务办理指南》 指 《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号
—业务办理》
《公司章程》 指 《深圳市美好创亿医疗科技股份有限公司章程》
中国证监会 指 中国证券监督管理委员会
深交所 指 深圳证券交易所
登记结算公司 指 中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司
本独立财务顾问、他山咨询 指 深圳市他山企业管理咨询有限公司
元、万元 指 人民币元、万元

声 明
他山咨询接受委托，担任美好医疗 2025 年限制性股票激励计划的独立财务顾问并出具本报告。对本报告的出具，本独立财务顾问特作如下声明：
1. 本报告依照《公司法》《证券法》《管理办法》《上市规则》《业务办理指南》等规定，根据公司提供的有关资料和信息而制作。公司已保证所提供的有关资料和信息真实、准确和完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
2. 本独立财务顾问仅就本激励计划的可行性、是否有利于上市公司的持续发展、是否损害上市公司利益以及对股东利益的影响发表专业意见，不构成对上市公司的任何投资建议，对投资者依据本报告所做出的任何投资决策而可能产生的风险，本独立财务顾问均不承担责任。
3. 本报告所表达的意见以下述假设为前提：国家现行的相关法律、法规及政策无重大变化；公司所处地区及行业的市场、经济、社会环境无重大变化；公司提供的资料和信息真实、准确、完整；本激励计划涉及的各方能够诚实守信的按照本激励计划及相关协议条款全面、妥善履行所有义务；本激励计划不存在其它障碍，并能够顺利完成；无其他不可抗力和不可预测因素造成重大不利影响。
4. 本独立财务顾问遵循客观、公正、诚实信用的原则出具本报告。本报告仅供公司实施本激励计划之目的使用，不得用作任何其他用途。
一、本激励计划已履行的必要程序
1. 2025 年 4 月 16 日，公司召开第二届董事会第十六次会议，审议通过《关
于<2025 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于<2025 年限制性股票激励计划考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理2025 年限制性股票激励计划有关事项的议案》《关于召开 2024 年年度股东大会的议案》。公司独立董事吴学斌先生作为征集人依法采取无偿方式向公司全体股东公开征集表决权。
2. 2025 年 4 月 16 日，公司召开第二届监事会第十三次会议，审议通过《关
于<2025 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于<2025 年限制性股票激励计划考核管理办法>的议案》《关于<2025 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。公司监事会对本激励计划相关事项发表了核查意见。
3. 2025 年 4 月 20 日至 2025 年 4 月 30 日，公司内部公示本激励计划的激励
对象名单。公示期满，公司监事会未收到任何异议。
4. 2025 年 5 月 6 日，公司披露《监事会关于 2025 年限制性股票激励计划激
励对象名单的公示情况说明及核查意见》。
5. 2025 年 5 月 8 日，公司召开 2024 年年度股东大会，审议通过《关于<2025
年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于<2025 年限制性股票激励计划考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理 2025 年限制性股票激励计划有关事项的议案》。
6. 2025 年 5 月 9 日，公司披露《关于 2025 年限制性股票激励计划内幕信息
知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
7. 2025 年 5 月 23 日，公司分别召开第二届董事会第十八次会议和第二届监
事会第十五次会议，审议通过《关于调整 2025 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的议案》《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。公司监事会对本激励计划首次授予激励对象名单发表了核查意见。
二、本次调整情况
本激励计划首次授予的 1 名激励对象因个人原因已离职而不得获授限制性股票，根据《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号—业务办理》《2025 年限制性股票激励计划（草案）》的有关规定，以及 2024 年年度股东大会的授权，董事会将前述激励对象拟获授的限制性股票分配至首次授予的其他激励对象。调整后，首次授予的激励对象人数由
304 人调整为 303 人，首次授予的限制性股票数量不变，仍为 401.29 万股。
除上述调整事项外，本次授予事项的内容与公司 2024 年年度股东大会审议通过的股权激励计划的内容一致。
三、本次授予情况
1. 授予日：2025 年 5 月 23 日。
2. 授予价格：13.39 元/股。
3. 授予数量：401.29 万股。
4. 股票来源：公司自二级市场回购和/或定向增发 A 股普通股。
5. 授予人数：303 人。限制性股票分配情况如下：
序 姓名 国籍 职务 获授数量 占授予总量 占公司总股
号 （万股） 的比例 本的比例
1 CHAN GUANYI 马来西亚 核心员工 1.23 0.25% 0.00%
2 LIM HOOI 马来西亚 核心员工
PENG 0.86 0.17% 0.00%
3 NORHAYATI 马来西亚 核心员工
BINTI A.AZIZ 0.85 0.17% 0.00%
4 OOI CHIEN 马来西亚 核心员工
YEN 0.99 0.20% 0.00%
5 TAN SIN MIN 马来西亚 核心员工 0.90 0.18% 0.00%
MOHD
6 FADZLISHAH 马来西亚 核心员工 0.98 0.20% 0.00%
BIN MANN
7 GRACE CHIN 马来西亚 核心员工
JU HUI 0.92 0.18% 0.00%
ABDUL
8 FATTAH BIN 马来西亚 核心员工 1.32 0.26% 0.00%
ABD RAHIM
9 LIM SIN YOOI 马来西亚 核心员工 1.04 0.21% 0.00%
10 LIM YEN SHAN 马来西亚 核心员工 1.01 0.20% 0.00%
11 NG SI KIAT 马来西亚 核心员工 0.75 0.15% 0.00%
12 LEE WEI YIEN 马来西亚 核心员工 0.85 0.17% 0.00%
13 LIM JII TYNG 马来西亚 核心员工 0.86 0.17% 0.00%
14 CHIN KIAT 马来西亚 核心员工
LUNG 0.65 0.13% 0.00%
15 LEE EE VEN 马来西亚 核心员工 0.82 0.16% 0.00%
16 LIM CHOON 马来西亚 核心员工
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